Инновации Томского государственного университета систем управления и радиоэлекроники

Университет - неиссякаемый источник образованной и мобильной молодежи, которая быстро осваивает современные наукоемкие технологии и возглавляет перспективные направления. ТУСУР сегодня ориентирован на то, чтобы выпускать не только высококвалифицированных инженеров и научных работников, но и будущих предпринимателей наукоемкого бизнеса.

Подготовкой будущих предпринимателей наукоемкого бизнеса в ТУСУРе занимаются достаточно давно и весьма успешно. Многие предприятия томского IT сектора организованы выпускниками ТУСУР и составляют 80 % объема этого рынка товаров и услуг.

Инновационные образовательные программы Томского государственного университета систем управления и радиоэлекроники В мае 2006 года ТУСУР вошел в число 17 вузов-победителей конкурса образовательных учреждений высшего профессионального образования, внедряющих инновационные образовательные программы. Цель образовательной программы ТУСУР - активизация инновационной деятельности выпускников, подготовка как самостоятельных предпринимателей наукоемкого бизнеса, так и специалистов, способных инициировать и реализовать инновационный проект на любом действующем предприятии.

Несколько лет назад в университете была создана инновационная структура - Учебно-научно-инновационный комплекс (УНИК), который составляют научно-исследовательские институты, конструкторские бюро, студенческие конструкторские бюро, Инжиниринговый центр, первый в стране научно-технологический парк, студенческий бизнес-инкубатор, научные лаборатории и наукоемкие фирмы.

Студенческий бизнес-инкубатор Томского государственного университета систем управления и радиоэлекроники В 2004 г. на базе ТУСУРа был открыт первый в России межвузовский студенческий бизнес-инкубатор, который стал одной из составляющих новой модели системы подготовки инновационных кадров. СБИ рассчитан на 220 рабочих мест и ориентирован на поддержку наукоемких проектов главным образом по информационным технологиям и радиоэлектронике. Проекты, претендующие на размещение в бизнес-инкубаторе, проходят конкурс. Главное требование к наукоемким проектам-конкурсантам – возможность их коммерциализации и вывод на рынок.

Уже есть первые результаты работы студенческого бизнес-инкубатора – в январе 2007 года из СБИ вышла первая самостоятельная наукоемкая компания - Центр автономных источников питания «Свободная энергия». Вся система СБИ помогала компании «встать на ноги»: можно было пользоваться банком данных, предоставляемым ТУСУРом, Интернетом, оргтехникой, юридическими консультациями специалистов. Кроме того, работая в бизнес-инкубаторе, молодая компания сохранила средства, которые могли бы быть потрачены на аренду дорогого помещения.

Успехи студенческого бизнес-инкубатора не только показали его перспективность, но и позволили говорить о расширении географии проектов. Обширная сеть филиалов и представительств нашего вуза дает возможность развивать наукоемкий бизнес и в других городах, создавая бизнес-команды под проекты регионов из студентов, получающих базовое образование в любом из филиалов нашего учебного заведения. Затем сформированная команда со своим проектом продолжает обучение в студенческом бизнес-инкубаторе вуза в режиме группового проектного обучения и через некоторое время создает новое предприятие наукоемкого бизнеса.

Серьезным шагом для развития инновационной активности ТУСУРа и его партнеров стала реализация проектов международных «мостов передачи технологий и знаний». Такие «мосты» (Калифорния-Томск, Торонто-Томск, Нюрнберг-Томск) открывают новые возможности для выхода на зарубежные рынки с готовой продукцией томских предприятий, коммерциализации разработок ученых ТУСУРа с привлечением иностранных инвестиций, подготовки элитных специалистов по «экспортным» программам для работы в томских подразделениях международных компаний.

Изменения в организации учебного процесса Томского государственного университета систем управления и радиоэлекроники Имеющиеся в ТУСУРе условия позволили приступить к серьезным изменениям в организации учебного процесса, необходимым для подготовки будущих предпринимателей наукоемкого бизнеса. Сегодня ТУСУР переходит к технологии группового проектно-творческого обучения (ГПО). Его особенность в том, что со второго–третьего курсов процесс обучения начинает строиться вокруг конкретных научных проектов, имеющих перспективы продвижения на рынке. Эти проекты не останутся на бумаге - обязательным условием защиты является создание работающей модели или программы. Для работы групп проектного обучения создается 34 лаборатории группового проектного обучения и 50 студенческих конструкторских бюро, с оборудованными рабочими местами, всего порядка 1100 оснащенных самой современной техникой рабочих мест.